02103 2200277 4500 FRBNF443450660000009 9782845925939 br. 9,50 EUR 373776 fre FR ||||z 00|y| Faire travailler les générations ensemble LIV emploi Carole Gadet Paris Presses du Châtelet DL 2015 1 vol. (121 p.) ill. 18 cm Ensemble demain La France se distingue des autres grands pays industrialisés par une faible activité des populations situées aux extrémités de la pyramide des âges : les jeunes et les seniors. Cette organisation sociale déséquilibrée du marché de l'emploi risque de nourrir des rancunes entre générations. Il est donc temps d'en finir avec une vision séquencée de l'existence, formation, travail, retraite, et de réorganiser les cycles de vie afin de faciliter l'intégration des jeunes et de favoriser l'embauche et le maintien dans l'emploi des salariés âgés. Avec l'allongement des carrières, la dimension intergénérationnelle du management devient un sujet capital pour les entreprises. Il ne s'agit pas d'opposer les générations, mais de faire travailler ensemble les collaborateurs de tous âges, en organisant leur cohabitation de manière harmonieuse et performante. Pour cela, le management doit adopter une approche intergénérationnelle, favorisant le dialogue, l'entraide, valorisant les atouts de chacun et exploitant l'expertise, les compétences et les savoirs des différentes générations. Relations entre générations France 1990-.... Personnes âgées Travail Aspect social France 1990-.... Capital humain Aspect social France 1990-.... 331.1 Gadet Carole 1973?-.... FR FR-751131015 20150603 AFNOR intermrc BB BB 00422957 A30 331.1 GAD 2018-05-26 00:00:00 0 A30 ADO