L'idée de ce livre est de faire vivre des grands classiques du management en les intégrant dans une fable, imaginée en Nouvelle-Calédonie, non autobiographique, mais fourmillant néanmoins d'éléments vécus. Un jeune ingénieur, Aurélien, se retrouve propulsé dans un rôle de manager, sans préparation particulière face aux difficultés qui l'attendent. Il sera fort heureusement aidé dans son travail par une coach, Maïa, qui l'initiera à quelques outils pratiques de gestion des relations humaines, de communication ou d'organisation de son temps. En espérant que cet ouvrage donnera l'opportunité à de jeunes managers d'y dénicher certains repères... que les plus anciens auraient apprécié de découvrir plus tôt dans leur carrière.